Nuovi contratti di lavoro subordinato a provvigioni

[ludovica83]

niente fisso per tutti, io non ho fisso, e la mattina o vendo o non vendo devo pagare i miei costi. Chi non vuole aderire vada pure da REMAX O TEMPOCASA, BEN PER LORO.

E questo vale per tutti giusto?
Quindi no luoghi comuni sui giovani?

 

[topcasa]

E questo vale per tutti giusto?
Quindi no luoghi comuni sui giovani?

Io mi riferisco a Collaboratori in toto, giovani o non

 

[Sim]

Allora stiamo tutti sulla stessa barca

Io mi riferisco a Collaboratori in toto, giovani o non

 

[topcasa]

SI E CI VOGLIAMO BENE

 

[ludovica83]

Allora stiamo tutti sulla stessa barca

Soprattutto se non togliete il tappo che entra l'acqua... e non mi arriva un remo in testa.

 

[topcasa]

Soprattutto se non togliete il tappo che entra l'acqua... e non mi arriva un remo in testa.

il rischio esiste sei ingombrante in altezza

 

[ludovica83]

il rischio esiste sei ingombrante in altezza

Metto, come sempre, il caschetto da cantiere.

 

[LEnrica]

Scusate se mi intrometto, vorrei chiedere a Top Casa se è al corrente dell'accordo tra ANAMA, FIMAA ed ENASARCO, cioè:Il 3 giugno la Fondazione Enasarco ha siglato un protocollo d’intesa con le Organizzazioni Sindacali rappresentative delle agenzie immobiliari, A.N.A.M.A. e F.I.M.A.A., per tutelare i diritti previdenziali e assistenziali dei collaboratori delle agenzie immobiliari che non sono abilitati all’esercizio dell’attività di mediazione....
A.N.A.M.A. e F.I.M.A.A. promuoveranno l’iscrizione dei «collaboratori non abilitati» alla Fondazione Enasarco, che, da parte sua, fornirà tutta la consulenza e il supporto necessari. Il Protocollo d’intesa prevede che per i prossimi 5 anni le agenzie immobiliari non in regola con l’iscrizione dei propri collaboratori godano di una riduzione delle sanzioni previste.

Altri contributi in vista?

 

[La Capanna]

L'incoraggiamento economico è il miglior carburante per un collaboratore. Se si sentisse sfruttato non otterresti nulla.

Perché quando iniziai nel 1980 presso un'agenzia immobiliare non ebbi mai per circa due anni nessun incoraggiamento economico ma dovetti sostenere personalmente spese per vendere case di cui non ebbi nessuna percentuale di provvigione. Avevo uno zelo ed un entusiasmo che i clienti tornavano e ritelefonavano in continuazione. Mi licenziai quando mi resi conto che oramai la clientela cercava me e non sarei potuta più essere leale con il titolare....perché non sono riuscita a trovare mai un collaboratore di tale tembra? cercano lo stipendio per stare seduti e rispondere al telefono, poi i giovani piangono perché non trovano lavoro!

 

[elisabettam]

Scusate se mi intrometto, vorrei chiedere a Top Casa se è al corrente dell'accordo tra ANAMA, FIMAA ed ENASARCO, cioè:Il 3 giugno la Fondazione Enasarco ha siglato un protocollo d’intesa con le Organizzazioni Sindacali rappresentative delle agenzie immobiliari, A.N.A.M.A. e F.I.M.A.A., per tutelare i diritti previdenziali e assistenziali dei collaboratori delle agenzie immobiliari che non sono abilitati all’esercizio dell’attività di mediazione....
A.N.A.M.A. e F.I.M.A.A. promuoveranno l’iscrizione dei «collaboratori non abilitati» alla Fondazione Enasarco, che, da parte sua, fornirà tutta la consulenza e il supporto necessari. Il Protocollo d’intesa prevede che per i prossimi 5 anni le agenzie immobiliari non in regola con l’iscrizione dei propri collaboratori godano di una riduzione delle sanzioni previste.

Altri contributi in vista?

una beffa per tutti quelli in regola. Neanche dovrebbero esistere collaboratori così. Le associzioni, se fossero serie, butterebbero fuori le agenzie che hanno collaboratori in nero o non abilitati. Io ho lavorato come collabortarice per 4 anni, ero iscritta a ruolo, avevo partita IVA e guadagnavo abbastanza bene. Ho lasciato qunado mi sono accorta che il boss mi fregava i clienti, ma molti miei "colleghi" lavoravano per agenzie in nero, senza qualifiche e senza neanche diploma di scuola superiore e continuano tutt'ora.